Gestão de Recursos Humanos

Não categorizado

Sobre o curso

O curso tem duração de 30 horas e 45 minutos, será administrado em três momentos, nomeadamente: (1) aulas com base nos módulos e fascículos disponíveis; (2) aulas relacionadas com a parte jurídica de RH; e (3) aulas práticas relacionadas ao cadastramento do pessoal no INSS; retenções, etc.

O que você aprenderá?

  • Conceito, evolução, planeamento e o papel de RH na empresa; processo de recrutamento e seleção; sistemas de recompensas de RH; métodos de avaliação de desempenho e controlo de RH.

Conteúdo do curso

Modulo1: Introdução a GRH

  • Aula nº1: Introdução a GRH
    00:00

Módulo 2: Processo de Recrutamento e Seleção

Módulo 3: Sistemas de Recompensas dos Recursos Humanos

Módulo 4: Avaliação de Desempenho do Pessoal

Módulo 5: Controlo Qualitativo de RH

Classificações e revisões de estudantes

Sem avaliações ainda
Sem avaliações ainda